주요 건설사들이 전문인력 채용에 적극 나서고 있다. 12일 건설취업포털 건설워커(www.worker.co.kr 대표 유종현)에 따르면 GS건설, 동부그룹(동부건설 등), 삼성물산(건설부문), SK건설, 현대엠코, 삼환기업, 동문건설, 금강주택, 오렌지이엔지, 창조종합건축사사무소 등이 잇따라 신입 및 경력사원 채용에 나섰다. 
 
GS건설(www.gsconst.co.kr)이 상반기 신입 및 인턴사원 공채를 진행한다. 신입사원, 하계 인턴사원, 전역(예정)장교 신입사원, 해외지역 신입사원 등 모집대상별로 모집분야, 직무, 자격요건, 채용인원이 다르므로 해당 채용공고에서 확인 후 지원해야 한다. 19일까지 회사 홈페이지 개별 채용공고에서 온라인 입사지원하면 된다.
 
경력사원도 별도 모집한다. 모집분야는 건축해외이며 직무는 해외견적/Technical Proposal이다. 응시자격은 해외견적 또는 해외수행(시공, 공무 등) 경력 5년 이상, 중동 및 동남아지역 건축 프로젝트 유경험자, 영어능통자이어야 하며 관련분야 자격증 소지자는 우대한다. 23일(17:00)까지 회사 채용 홈페이지에서 온라인 입사지원하면 된다. 
 
동부그룹(http://recruit.dongbu.co.kr)이 임원 및 경력사원 공채를 진행한다. 채용에 나서는 계열사는 동부건설, 동부엔지니어링, 동부제철, 동부메탈, 동부특수강, 동부한농, 동부하이텍, 동부CNI, 동부로봇, 동부LED, 동부라이텍, 동부익스프레스, 동부화재, 동부생명, 동부증권, 동부저축은행, 동부캐피탈, 동부문화재단 등이다.
 
모집직무는 계열사별로 상이하므로 세부 내용은 홈페이지 채용공고를 통해 확인해야 한다. 20일(오후 5시)까지 동부로 닷컴(www.dongburo.com)에 접속, 온라인 입사지원서를 입력한 후 제출서류를 첨부하여 온라인 제출하면 된다.
 
응시자격은 4년제 정규대학 학사학위 이상 소지자, 실무경력 3년 이상인 자로서 지원회사의 모집직무 요건에 충족되는 자, 군필 또는 면제자로서 해외여행에 결격사유가 없는 자이어야 한다. 국내외 유수기업, 연구소 경력자 및 해외MBA, 석박사 학위자는 우대한다.
　
삼성물산(주) 건설부문(www.secc.co.kr)이 발전/플랜트/원자력분야 정규직 경력사원을 모집한다. 모집분야는 설계, 견적, 사업관리, 공정, QS, 영업/Proposal, 구매, 시공, 시운전, Mining, 기술관리 등이다. 응시자격은 해당분야별 최소 4년 이상 경력보유자(석사의 경우 2년 이상)이어야 하며 관련분야 해외 프로젝트 경험자는 우대한다. 유사업종(석유화학, 중공업, 조선 등) 경험 보유자 지원 가능. 19일까지 건설부문 홈페이지 해당 채용공고에서 온라인 입사지원하면 된다. 자기소개서는 경력중심으로 작성하고 입사지원서 양식을 다운로드하여 작성 후 첨부한다. 

SK건설(www.skec.co.kr)이 2012년 상반기 경력사원 공채를 진행한다. 모집분야는 화공플랜트, 발전플랜트, 통신, 플랜트 품질/안전, 플랜트 구매, 플랜트IT 등이며 자격요건은 전문대/4년제 정규대학 졸업자 또는 동등학력 이상 소지자로서 해당 분야 관련 경력 5년 이상자, 관련업종 재직 및 업무 경험자이어야 한다. 해외프로젝트 유경험자 및 영어 능통자는 우대한다. 18일까지 온라인 채용공고(http://recruit.skec.com)를 통한 이메일 접수하면 된다. 
 
현대엠코(www.hyundai-amco.co.kr)가 2012년 해외플랜트 경력사원을 모집한다. 담당업무는 기계시공/견적, 전기시공/견적이며 응시자격은 대졸이상 학력(기계설비, 전기설비 관련 전공자), 해외플랜트 견적 및 시공경력자이어야 하며 제철플랜트 경력자와 어학(영어)능력 우수자는 우대한다. 15일까지 회사 채용 홈페이지에서 온라인 입사지원하면 된다.
 
삼환기업(www.samwhan.co.kr)이 2012년 신입 및 경력사원을 모집한다. 모집분야는 신입직이 토목, 건축, 기계, 건축설비, 전기, 사무관리직 등이며 경력직은 토목설계, 건축시공, 플랜트견적, 해외영업 및 해외지사요원 등이다. 입사지원서는 회사 홈페이지에서 다운받아 작성한 뒤 14일까지 이메일로 제출하면 된다.
 
공통 자격요건(신입직)은 2012년 8월 졸업예정자 및 기졸업자 대상으로 하며, 대졸은 4,5년제 학사학위(대학원 포함) 취득자, 초대졸은 2,3년제 전문학사 학위 취득자, 고졸은 상업계열고교 졸업자에 한한다. 해당 기술분야 자격증 소지자와 외국어(영어) 능통자는 우대한다. 
 
동문건설(www.dmapt.co.kr)이 경력 및 신입사원을 모집한다. 모집분야는 건축, 관리(계약)이며 입사지원서는 건설워커에서 다운받아 작성한 뒤 14일까지 우편, 방문, 이메일로 제출하면 된다. 경력직은 해당분야 경력 2~5년 이상, 신입직은 관련학과 4년제 대학 졸업이상자(여직원은 고졸이상)이어야 한다. 1군업체 동일직무 경력자는 우대한다.   
 
금강주택(http://kkapt.co.kr)이 신입 및 경력사원을 모집한다. 모집분야는 전기, 설비, 건축, 시험기사, 골프장 운영 총괄담당, 재무부, 고객관리부(하자보수) 등이며 응시자격은 모집부문별로 상이하므로 세부 내용은 채용공고를 통해 확인해야 한다. 15일까지 회사 홈페이지 - 인재채용 - 모집공고에서 온라인 입사지원하면 된다. 
 
오렌지이엔지(www.orangeeng.com)가 2012년 경력사원을 모집한다. 모집분야는 건축, 기계설비, 환경.화공, 기획, 인사총무, 재무회계이며 응시자격은 해당분야 전공자, 해당업무 경력 5~7년 이상, 본사 및 국내외 현장근무 가능자이어야 한다. 영어회화 능통자는 우대. 14일까지 회사 홈페이지에서 온라인 입사지원하면 된다.
 
창조종합건축사사무소(www.cja.co.kr)가 건축설계직 경력사원을 모집한다. 응시자격은 설계업무 경력 만 5년 이상 15년 이하, 4년제 대학졸업 이상이어야 하며 턴키,BIM 유경험자, 영어능통자는 우대한다. 입사지원서는 건설워커에서 다운받아 작성한 뒤 14일까지 이메일로 제출하면 된다. 
 
국제건설(www.icc.co.kr)이 2012년 임원 및 경력사원을 모집한다. 모집부문은 임원, 건축, 개발사업, 현장소장이며 이력서, 자기소개서 등 제출서류는 15일까지 건설워커 온라인이나 담당자 이메일로 제출하면 된다. 채용시 조기마감될 수 있다. 
 
파슨스브링커호프 코리아(www.pbworld.com)가 CM전문요원을 모집한다. 모집분야는 건설사업관리 사업비 관리, 건축설계(LEED), 기계(LEED), 공공CM, 초고층CM, 병원CM이며 31일까지 회사 홈페이지에서 온라인 입사지원하면 된다. 직무별 자격요건을 갖춘 자로서 영어능통자, 해외CM학위 소지자, 해외프로젝트 수행 유경험자, 기술사·건축사 등 자격증 소지자는 우대한다.
 
건설기술교육원(http://ha.kicte.or.kr)이 해외플랜트건설 시공전문 및 설계전문과정 교육생을 모집한다. 교육대상은 공과대학 4년제 대학 졸업(예정)자이며 지원자격은 학점평점 4.5점 기준 3.0 이상인 자, 최근 2년 이내 토익 700점 이상 성적 보유자(텝스 555, 토플 CBT 217 / IBT 79 이상 가능), 국가기간·전략산업직종훈련 대상자 확인서를 발급받은 자이어야 한다. 30일(18시)까지 교육원 정부시책교육 홈페이지에 접속, 회원가입 후 온라인 지원하면 된다.
 
이밖에 한진중공업, 대림아이앤에스, 이랜드그룹(건설), 벽산엔지니어링, 이테크건설, SH공사, 세중아이앤디, 리스피엔씨, 세원건설, 금호건설, 대한건설협회, 우성기술단 등도 사원 채용을 진행하고 있다. 채용 일정은 해당 기업 사정에 따라 변경될 수 있으며, 자세한 내용은 건설워커(www.worker.co.kr) 홈페이지를 참고하면 된다.
 

한편, 건설워커는 올해 인재파견 및 헤드헌팅, SNS 분야 투자를 통해 건설업 고용시장의 미스매칭(인력수급 불균형) 해소에 주력할 계획이다. 3월부터는 취업선호도가 높은 80개(종전 50개) 주요 건설사의 수시, 상시, 공채정보를 트위터와 페이스북으로 실시간 전하고 있다. GS건설, 현대건설, 포스코건설, 대림산업, 대우건설, 삼성물산, 두산건설, 현대산업개발, 동부건설, 한화건설, 롯데건설, 쌍용건설, 현대엠코, SK건설, 경남기업 등 시공순위 상위권 건설업체들이 모두 포함돼 있다.