한국디지털뉴스 정승로 기자 = 산업통상자원부는 12일 정부세종청사에서 이관섭 1차관 주재로 22개 공공기관 사장들이 참석한 가운데 공공기관 개혁 추진 점검회의를 열었다.
 
이날 회의는 코트라와 무역보험공사 등 22개 공공기관을 대상으로 올해 주요 개혁 과제의 추진 상황을 점검하고 적극적 이행을 당부하기 위해 소집됐다.

특히 올해 추진 중인 2단계 공공기관 정상화의 핵심 과제인 임금피크제 도입과 메르스 대응 체계에 대해 논의를 집중했다.
 
산업부 산하 공공기관 40개의 임금피크제 도입 현황을 점검한 결과 산업기술평가관리원, 전기안전공사 등 6개 공공기관이 임금피크제를 도입한 것으로 나타났다.

기관들은 8월 말까지 내년도 신규채용 목표를 설정하고 노사 합의 등을 거쳐 내년부터 전면적으로 임금피크제를 추진하겠다는 의지를 밝혔다.
 
코트라 등 일부 기관은 임금피크제 조기 도입계획을 언급하며 적극적인 추진 자세를 보여줬다.
 
산업부는 내주 중 임금피크제 추진협의회(기조실장 주재)를 구성해 산하 공공기관의 임금피크제 추진 계획 및 도입 현황을 주기적으로 점검해 나간다는 계획이다.

메르스 확산 방지를 위해 철저히 대응하면서도 국민에게 피해가 가지 않도록 공공서비스 제공에 만전을 기해야 한다는 데 의견을 모았다.

이관섭 산업부 차관은 공공기관 임금피크제는 청년에게는 일자리를, 장년에게는 고용안정을 가져다주는 상생의 제도이며 조속한 도입은 시대적 요청이자 의무라고 강조했다.