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청소대란 우려 현실화될수도 ...
여수시는 청소대행업체의 도시공사로의 이관을 놓고 기존업체와 갈등을 빚으면서 청소대란의 우려가 현실화 될 수 있다는 지적이 일고 있다.
여수시는 지난달 26일과 같은 달 31일, 이달 2일 모두 3차례에 걸쳐 협약서에 동의하라는 공문을 업체에 발송했다. 이에 대해 기존 대행업체의 동의가 없자 이달 9일 협상 결렬을 통보했다.
이에 대해 대행업체는 협약서에 장비 및 시설의 인수계획 고용승계조건이 제시되지 않았고, 특히 시의 지시에 의해 확보한 차고지 및 환경미화원의 복지지설 처리방법에 관한 내용이 없는 일방적인 협약서의 동의는 있을 수 없는 일이라며 크게 반발하고 있다.
시는 환경미화원 신규채용 계획이 언론을 통해 알려지면서 기존업체에 근무하는 환경미화원이 동요하고 있다. 고용불안에 대한 우려로 여수시의 졸속 행정에 아쉬움을 드러내고 있다.
더욱이 전국연합노동조합연맹은 4개 대행업체 환경미화원 등 노동자 전원의 고용승계를 보장할 것과 신규채용 중지를 촉구하며, 그럼에도 불구하고 각급 대행업체와 노동조합에 문제가 발생될 경우에는 노동자와 노동조합을 무시하는 행위로 규정하고 한국노총과 연대하여 전면투쟁도 불사할 것임을 엄중히 경고한다’는 공문을 여수시에 발송하면서 이러한 갈등은 새로운 국면을 맞고 있다.
기존대행업체의 주장대로 일방적인 협약서에 도장만 찍으라는 식의 시의 협상태도 이전에 공익성이 우선시 되어야 할 청소업무의 원활한 이관을 위해서는 환경미화원도 기존 업체도 서운함이 없도록 충분한 협의를 통해 이루어져야하나 협상다운 협상은 한 번도 없이 단 시일 내에 업체만 이관해 가려는 시의 조바심은 비판받아 마땅하다.
회계과 공무원의 거액의 횡령사건으로 뒤숭숭한 여수시가 예산확보도 불투명한 청소업무를 밀어붙이기 식으로 끝내려고 하는 미숙한 행정은 또 다른 갈등을 예고하고 있다.
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여수시 청소대행업체 이관 난항
