부제목 :
비정규직 고용환경 개선 방안, 청년일자리 창출 방안 논의
대구고용노사민정협의회 공공분과위원회는 대구시설관리공단, 환경공단, 도시공사, 도시철도공사, 의료원 등 5개 공사공단 노사대표자 등 18명과 29일 오전 11시, 대구도시철도공사 5층 회의실에서 공공분과위원회 회의를 가진다.
이번 회의는 공기업이 솔선수범해 지역에서 비정규직 고용 환경 개선과 청년일자리 창출을 앞장서서 실천하는 방안을 논의할 예정이다.
시 공기업은 올해 비정규직 근로자의 무기계약직 전환, 교통비와 급식비 현실화, 휴게시설 등의 근무환경 개선 등 비정규직 고용환경을 개선하기 위해 노력하고 있다.
특히, 대구시설관리공단은 2016년 1월 1일 비정규직 근로자 177명을 무기 계약직으로 전환하여 지역 비정규직 근로자의 고용안정에 큰 역할을 했다.
또한, 시 공기업은 지난해 임금피크제 도입에 노사가 합의하고, 2020년까지 양질의 신규 청년일자리 85개를 만들며, 특히 올해에는 46개의 청년 일자리를 만들기 위해 노력하고 있다.
시 김연창 경제부시장은 “대구시 공기업이 비정규직의 고용환경 개선에 앞장서고, 청년일자리를 창출하기 위해 최선의 노력을 다하겠다”며, “비정규직 근로자와 청년이 살맛나는 도시를 반드시 건설하겠다”고 말했다.
대구고용노사민정협의회 공공분과위원회는 시 공기업 노사대표자 등 18명으로 구성되어 있으며, 공기업의 노사협력 증진 방안을 논의하는 위원회이다.
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대구고용노사민정협의회 공공분과위회 2차 회의 개최
