울산시는 ‘청년의 내일(JOB)이 있는 희망울산 프로젝트’ 의 일환으로 내년부터 ‘울산형 청년내일채움공제 사업’을 시행한다고 7일 밝혔다.

울산형 청년내일채움공제’는 청년의 장기근속을 통한 목돈마련을 지원하는 고용노동부 ‘청년내일채움공제를 기본으로 청년 인턴 3개월간 임금의 일부분을 지원하는 사업이다.

청년내일채움공제  중소기업 2년 근속 시 본인 300만 원, 기업 400만 원, 정부 900만 원을 부담하여 1,600만 원 자산형성 지원 사업이다.

기업에 2년 장기근속 시 본인부담 300만 원 외 1,300만 원을 추가 지원 받을 수 있어 연 650만 원의 연봉상승 효과가 기대되는 제도이다.
 

이는 채용과 관계없이 지원되는 청년수당과 달리 정부와 연계를 통해 기업에서 일하는 청년들을 실질적으로 지원하여 목돈을 마련하게 해 준다.
 

운영은 청년내일채움공제에 가입한 기업이 울산지역 청년을 정규직으로 채용하고 인턴기간 인건비(최대 3개월, 150만 원)를 신청하면 지원하는 것으로 추진된다.
 

선(先) 인턴, 후(後) 정규직 전환 시 소급 지원하는 방식이다.
 

대상 요건은 울산에 거주하는 만 15세 이상 34세 이하의 미취업 청년이 상시근로자 5인 이상인 울산 소재 기업에 취업한 경우이다.
 

시는 대상 인원을 약 200여 명으로 보고 내년 예산 3억 원을 책정했다. 한정된 재원에서 SOC사업, 복지지원 등 다양한 분야의 사업들을 추진해야 함에도 취업대란에 신음하는 지역 청년 구직자를 지원하는 ‘울산형 청년내일채움공제 사업’을 내년 신규 사업으로 추진키로 큰 결단을 내렸다.
 

시 관계자는 “인턴기간 임금지원으로 기업의 적극적인 참여를 유도하고, 청년들에게는 취업과 목돈마련의 기회를 제공함으로써 청년일자리 창출과 중소기업의 인력난 해소에 크게 기여할 것으로 기대하고 있다.”라고 말했다.
 

한편 시는 지난 2일, 16개 기관 및 단체(소속 회원사 4,013개사)와 ‘중소기업 인력난 해소 및 청년일자리 창출 양해각서 체결식’을 갖고 고용안정과 지역경제 활성화를 위해 함께 노력해 나갈 것을 다짐했다.
 

또한, 시는 내년 ‘울산형 청년내일채움공제’ 외에도 청년일자리 창출 지원사업과 중소기업 인식개선 프로그램 등 다양한 사업을 계획하고 있다.

1사 1청년 더 채용하기 성공다짐대회’, ‘지역 일자리 창출 거버넌스 구축’, ‘청년인턴 지원사업’과 중소기업 인식개선 프로그램인 ‘캠퍼스 리크루트 투어’, ‘청년취업 지원 캠프’, ‘청년 일자리 희망한마당’, ‘청년일자리 서포터즈단 운영’ 등 다양하고 실효성 있는 사업추진으로 중소기업 인력난 해소와 청년일자리 창출을 위해 전 행정력을 집중해 나갈 계획이다.