GS 칼텍스( 대표이사 허동수 회장)는 20일 KMA(한국능률협회) 생산성위원회가 주최하고 KMAC(한국능률협회컨설팅)가 주관하는 2006 년 제19회 대한민국생산성대상 수상식에서 에너지 혁신 분야 대상을 수상했다.
GS칼텍스는 이날 서울 그랜드힐튼호텔 컨벤션센터에서 열린 2006 대한민국생산성대상콘퍼런 (시상식)에서 LG 필립스 LCD, (주) 새한 등과 함께 에너지 및 설비 효율성 향상을 위한 현장 혁신 노력을 인정 받아 에너지혁신 부분 대상 의 영예를 안았다.
종합에너지 서비스 리더를 지향하는 GS 칼텍스는 지난 40 여년간 석유 및 석유화학 사업을 기반으로 에너지사업 다각화를 지속적으로 추진, 에너지 업계를 선도해 왔다.
도시가스 및 LNG, 전력, 유전개발 및 신.재생에너지 사업, e-Biz 에 이르기까지 에너지사업의 전분야로 사업영역응 넓혀 안정적인 비즈니스 포트폴리오를 구성함으로써 업계 최고 수준의 경쟁력을 갗추고 있다는 평가를 받았다.
GS 칼텍스는 여수공장을 업계 최고수준의 경쟁력을 갗춘 제 1 의 창조가치 장소로 만들기 위해 생산성 향상활동을 지속적으로 벌이고 있다.
6 시그마 활동을 통한 업무방식의 혁신, 노사협력 및 사회공헌,환경친화적 경영 등은 그 같은 활동의 대표적 예로 들 수 있다.
특히 GS 칼텍스는 에너지생산성을 측정하는 지표로서 솔로몬 인덱스의 E l l (Energ lntesity lndex) 를 활용, 초일류 정유공장 수준으로 수치를 마추기 위해 노력하고 있다.
Ell 지수란 유닛별 표준에너지 소모량에 대한 공장 전체의 에너지 소모량을 일컫는 것으로 수치가 낮을수록 효율성이 좋다는 것을 나타내고 있다.
또한 lMS (ldea Management system), KM (Knowledge Management) 등의 시스템을 통해 자료,정보 지식, Best Practice 사례를 공유하는 지식경영 체계를 구축, 임직원들의 역량을 강화 하고 업무 생산성을 높히는 등 함께 일하는 문화 를 정착시키고 있다.
한편 GS 칼텍스 생산본부장 허진수 사장은 "앞으로 지속적으로 연구와 투자를 통해 기존 제품의생산성 제고에 힘쓰는 한편,엄격한 품질관리와 공정 최적화를 통한 고객에게 고품질의 제품을 공급하기 위해 최선을 다하겠다 " 고 밝혔다
2006 GS칼텍스 에너지혁신 분야 대상
